12月8日上午，农林科学院举办了引进高层次人才业绩考核评审会，院党委书记、院长毛学荣，党委副书记、副院长金萍，副院长迟德钊，科研处、组织人事处负责人及相关专家参加了评审会。党委副书记、副院长金萍主持会议。

会上，党委副书记、副院长金萍传达了《关于开展2014年度引进高层次人才业绩考核工作的通知》文件精神，并对考核主要内容进行了说明，此次考核采取高层次人才所在单位与学校考核相结合方式进行。主要对引进高层次人才的德、能、勤、绩进行考核，重点考核在教学、科研、管理等所在岗位及专业领域中做出的贡献和主要专业成果。

参加考核的6名博士总结、回顾了2014年度履职情况，重点从科研工作进展、取得的业绩成果方面进行了现场PPT汇报。专家考核组遵照以事实为依据，客观、公正、公开的原则，听取了博士的工作汇报，并进行了考核评分，确定了考核优秀、合格人员比例。从整体情况看，6名博士均能够圆满完成工作任务，科研能力显著增强，业绩突出，成果丰富。

考核会后，党委副书记、副院长金萍对6名博士考核汇报内容的薄弱环节进行了针对性指导，因汇报内容偏重于科研，对思想建设、教学、服务社会等方面很少或未有涉及，希望从科研方向、学科建设、学术交流和社会服务等方面进行补充完善，并对下一步工作思路和预期目标进行阐述。